- Kõrgkoolist
- Üldine info
- Tutvustus
- Meie väärtused
- Tunnustused
- Rektori veerg
- Töökorraldus
- Vilistlased
- Meedia
- Dokumendid
- Dokumentide hinnakiri
- Auliikme statuut
- Dokumendiregister ja teabepäringud
- Hanked
- Hea tava reeglid
- Isikuandmete töötlemine
- Kommunikatsioonikord
- Personalipoliitika
- Rektori ametiraha statuut
- Sümboolika kasutamine
- Tallinna Tervishoiu Kõrgkooli hädaolukorra lahendamise plaan
- Tasulised teenused
- Tänukirja statuut
- Töötajate, vilistlaste ja koostööpartnerite tunnustamine
- Videojälgimise ja läbipääsusüsteemi kasutamise kord
- Akadeemiliste töötajate ning kutseõppe osakonna õpetajate kandideerimise ja valimise kord
- Meened
- Ajalugu & juhid tänaseni
- Struktuuriüksused
- Tule külla
- Tööpakkumised
- Kontaktid
- Asukoht
Personalipoliitika
Personalipoliitika eesmärk ja põhimõtted
- Personalipoliitika eesmärk on väärtustada ning arendada kõrgkooli töötajaid ühtsete põhimõtete järgi,
rakendada töötajate teadmisi, oskusi, kogemusi ning hoiakuid kõrgkooli eesmärkide saavutamiseks.
- Personalipoliitika kirjeldab kõrgkooli väärtushinnanguid ja organisatsioonikultuuri ning aitab tagada
kõrgkooli tulemuslikkuse ja konkurentsivõime.